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適用於每個空缺職位的候選人尋源自動化

  • 尋找正在積極尋找工作的候選人以滿足您的空缺職位需求
  • AI 自動將活躍求職者訊號與您的職位匹配
  • 在幾分鐘內獲取已驗證的聯絡人和準備發送的外展
搜尋更多
尋找正在積極尋找我們空缺的資深工程師職位的後端工程師
個人資料匹配度連結公司職位信箱國家
Marcus ChenMarcus Chen
good
97%
Open-to-Work Signal

Flipped on LinkedIn "open to work" three days ago.

Recent Application

Applied to two similar backend roles this week.

  • linkedin圖示
ZendlyBackend Engineer信箱查看US iconUS
Priya NairPriya Nair
good
94%
Resume Refresh

Updated her resume and LinkedIn summary 6 days ago.

Recruiter Response

Replied to a recruiter InMail about a PM opening this week.

  • linkedin圖示
ChargebeeSenior Product Manager信箱查看IN iconIN
Tomas NovakTomas Novak
good
91%
Layoff Signal

Current employer announced layoffs affecting his team last week.

Job-Board Activity

Actively browsing and saving DevOps listings daily.

  • linkedin圖示
ProductboardDevOps Engineer信箱查看CZ iconCZ
Isabelle LaurentIsabelle Laurent
good
89%
Open-to-Work Signal

Turned on "open to work" visible to recruiters last week.

Recent Application

Applied to three growth-marketing roles in the past 10 days.

  • linkedin圖示
WattpadMarketing Manager信箱查看CA iconCA
Diego FernandezDiego Fernandez
good
86%
Recruiter Response

Replied positively to recruiter outreach about a sales engineering role.

Resume Refresh

Refreshed his resume and portfolio two weeks ago.

  • linkedin圖示
FactorialSales Engineer信箱查看ES iconES
Marcus Chen
Marcus Chen
Zendly

Backend engineer flagged open to work this week. Strong Go and distributed-systems background, actively applying to senior roles.

Seattle, WA, US
linkedin圖示
Backend Engineer
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什麼是候選人搜尋自動化?

候選人搜尋自動化是利用人工智慧持續尋找目前正在積極求職的候選人,並將他們與特定的職位空缺匹配—而不是一個可能理論上符合職稱的所有人的資料庫。它不是讓招聘人員手動重新檢查 LinkedIn 上的「開放工作」標誌或等待入站申請,而是讀取顯示某人今天想換工作的信號:一份更新的履歷、最近在其他地方的申請、活躍的求職網站瀏覽,或他們目前雇主的裁員。這將一個緩慢、手動的招聘轉變為一份合格且準備好對話的人員的即時候選名單。

為什麼它對縮短招聘時間很重要
時機決定招聘成功—一個目前正在積極尋找工作的候選人會比一個您需要數月慢慢培養的人更快地行動。
人工智慧可以大規模監測活躍信號,這是任何招聘人員都無法手動比擬的—「開放工作」標誌、申請、履歷更新和裁員,在 100 多個來源中持續追蹤,而不是單一招聘人員的 LinkedIn 動態。
它填補了您今天開放的職位—這是關於將正在積極求職的人與您目前正在招聘的特定職位匹配,而不是為尚未存在的職位建立長期人才儲備。
它在不降低品質的情況下縮短了招聘時間—根據匹配度對活躍候選人進行排名意味著招聘人員將時間花在一份既合格又準備好對話的候選名單上,而不是一個冷門資料庫。
Lessie AI 如何針對您的職位空缺執行候選人搜尋自動化

手動搜尋意味著招聘人員逐個職位手動掃描 LinkedIn 和求職網站,而基本的 ATS 搜尋模組只搜尋您自己資料庫中已有的候選人。Lessie AI 彌補了這一差距:用簡單的語言描述開放職位,人工智慧代理會讀取主動求職信號—「開放工作」標誌、近期申請、履歷更新、求職網站活動和裁員—這些信號來自 100 多個來源的即時彙集,然後根據您的職位對候選人進行排名,找到經過驗證的聯絡方式,並起草提及確切信號和職位的外展訊息。您可以從職位空缺轉變為溫暖的對話,而無需拼湊求職網站、資料庫搜尋和郵件工具。

Lessie AI 從何處讀取主動求職信號

Lessie AI 讀取六個信號來源,以找到目前正在積極尋找新職位的候選人

🔔
「開放工作」信號

LinkedIn 的「開放工作」標誌和類似的公開狀態變更,是候選人現在而非將來想換工作的最明確信號。

📋
近期申請活動

在過去幾週內曾申請過其他類似職位的候選人,目前正在積極尋找與您開放職位完全匹配的工作。

📝
履歷與個人資料更新

一份剛更新的履歷或個人資料摘要通常意味著某人正在準備求職,即使他們尚未開啟「開放工作」狀態。

🔍
活躍求職網站活動

在求職網站上瀏覽、儲存和申請,表明候選人本週正在積極尋找市場機會,而不是被動地滾動瀏覽。

裁員與公司不穩定

某人目前雇主的裁員、招聘凍結或資金緊縮,是一個強烈、快速變化的信號,表明他們即將開始尋找工作。

💬
招聘人員外展回覆

回覆招聘人員訊息或參與招聘內容的候選人,表明他們現在願意進行對話,而不僅僅是好奇。

如何將候選人搜尋自動化應用於您的職位空缺

從職位空缺到一份包含經過驗證聯絡方式的積極求職候選人名單的四個步驟

1
定義開放職位

用簡單的語言描述您正在招聘的職位—職稱、必備技能、資歷、地點—無需嚴格的布林字串。

2
人工智慧讀取主動求職信號

人工智慧代理在 100 多個來源中監測「開放工作」標誌、近期申請、履歷更新、求職網站活動和裁員信號,以尋找符合條件的候選人。

3
根據信號 + 匹配度對候選人進行排名

每位候選人都附帶其背後的信號和匹配分數,因此招聘人員處理的是一份既合格又積極尋找工作的候選人名單,而不是一個冷門資料庫。

4
透過驗證的聯絡方式進行聯繫

獲取每位候選人的驗證電子郵件,以及人工智慧起草的外展訊息,其中提及開放職位和將他們列入名單的確切信號。

即時職位空缺的候選人搜尋自動化所需的一切

人工智慧驅動的工具,用於尋找積極求職的候選人並在其他招聘人員之前聯繫他們

📡
即時主動求職者信號

手動搜尋意味著手動檢查 LinkedIn,而基本的 ATS 搜尋模組只搜尋您自己的資料庫。Lessie AI 在 100 多個來源中即時讀取主動求職信號,因此您可以看到誰今天正在實際尋找工作。

  • 持續追蹤「開放工作」標誌、申請和履歷更新
  • 將裁員和求職網站活動整合到同一視圖中
  • 在職位發布被淹沒之前捕捉積極求職的候選人
🤖
人工智慧候選人匹配您的開放職位

活躍度還不夠—候選人還必須符合職位要求。Lessie AI 根據其主動求職信號的強度以及與特定開放職位的匹配程度對候選人進行排名,因此您的候選名單是誰值得打電話,而不僅僅是誰在尋找工作。

  • 分數結合了主動搜尋信號強度和職位匹配度
  • 每個匹配背後的信號,而不是黑箱數字
  • 專為您描述的一個開放職位而建,而不是通用的人才資料庫
積極求職候選人的驗證聯絡方式

一個排名靠前的候選名單只有在有辦法聯繫到人的情況下才有用。Lessie AI 在搜尋時為每位積極求職的候選人找到經過驗證的聯絡方式,無需單獨購買數據。

  • 95%+ 驗證電子郵件,確認為即時有效
  • 聯絡方式與您候選名單上的人匹配,而不是過時的記錄
  • 在 100 多個來源中彙集,整合到同一搜尋中
提及信號和職位的人工智慧外展

候選人積極尋找工作的原因是您最好的開場白。Lessie AI 起草的外展訊息同時提及開放職位和特定信號,因此一封冷門訊息讀起來就像一個及時、相關的提議。

  • 外展與確切的信號和確切的職位相關聯
  • 自動為每位候選人個性化,而不是郵件合併模板
  • 更快地將搜尋列表轉化為實際對話
100+
信號來源
95%+
聯絡準確性
3x
更快的招聘時間
$39.9
每月,無限

Lessie AI vs. 手動搜尋 vs. 基本 ATS 搜尋

信號驅動的主動候選人搜尋與手動掃描求職網站和搜尋 ATS 自身資料庫的比較

比較Manual SourcingBasic ATS SourcingLessie AI
您獲得什麼Recruiters scanning job boards and LinkedIn by hand, one req at a timeA search box over whoever is already sitting in your own databaseLive active-job-seeker signals matched to your specific open role
信號覆蓋範圍和新鮮度Whatever a recruiter happens to notice that dayStatic resumes that are rarely re-checked once submittedOpen-to-work flags, applications, resume refreshes, and layoffs tracked live across 100+ sources
候選人匹配品質Keyword and Boolean search, one req at a timeFilters over stored resumes, no signal on current intentAI ranks active job seekers by fit and urgency for the exact req
聯絡準確性Guessed emails and LinkedIn DMs that go unansweredWhatever contact info was submitted, often stale95%+ verified emails, confirmed at the moment of search
外展自動化One-by-one manual messages, no personalization at scaleGeneric auto-replies with no reference to the roleAI-personalized outreach that names the exact signal and role
成本Hours of recruiter time spent per reqBundled into the ATS license, but sourcing stays shallow$39.9/mo, self-serve, unlimited candidate searches

手動搜尋意味著招聘人員逐個職位手動掃描求職網站和 LinkedIn。基本的 ATS 搜尋模組只搜尋您自己資料庫中已有的候選人,很少檢查他們是否仍在尋找工作。Lessie AI 在 100 多個來源中即時讀取主動求職信號,將其與您正在招聘的特定開放職位匹配,並為您提供經過驗證的聯絡方式和信號感知型外展—因此您可以用現在想換工作的人來填補職位,而不是任何碰巧已在檔案中的人。

誰使用 Lessie AI 進行候選人搜尋自動化

從技術招聘到高階主管搜尋—適用於每個開放職位的自動化候選人搜尋

💻
技術招聘
"尋找積極求職並符合我們開放的資深工程師職位的後端工程師"

透過處理已經在尋找工作、按匹配度排名的候選人,而不是冷門訊息被動資料庫,更快地填補難以招聘的工程職位。

技術招聘主動求職者職位空缺基於信號的搜尋
👥
大批量人才招募
"尋找本季度我們 12 個開放銷售職位中顯示「開放工作」信號的候選人"

同時推動多個即時職位—自動化候選人搜尋為每個職位提供積極求職的候選人,因此招聘人員每次都不會從零開始。

招聘自動化大批量招聘職位空缺主動求職者
🎯
高階主管與利基搜尋
"尋找最近更新履歷並符合我們評分卡的產品副總裁候選人"

當您可以看到誰正在實際準備換工作,而不僅僅是誰在紙面上符合職稱時,狹窄的搜尋會更快。

高階主管搜尋利基招聘履歷更新信號候選人匹配
🚀
新創與早期人才招募
"尋找正在經歷裁員的公司中符合我們開放的創始工程師職位的工程師"

沒有搜尋職能的小團隊仍然可以快速行動—將裁員和不穩定信號轉化為您需要填補的一個職位的溫暖候選名單。

自動化候選人搜尋裁員信號創始工程師精益招聘

探索我們的解決方案

AI 驅動的解決方案,滿足各種業務需求
🔔
Candidate Sourcing Automation

AI-powered candidate sourcing automation that matches actively job-searching candidates to your open roles and automates outreach.

🌟
尋找網紅

利用 AI 搜尋,在 YouTube、TikTok、Instagram 等平台發掘並聯繫網紅。

🎯
尋找客戶

透過 AI 產生合格的 B2B 潛在客戶 — 尋找決策者、驗證聯絡方式並自動化外展。

💰
尋找投資者

尋找符合您新創公司的投資者 — 依階段、產業和地理位置搜尋創投、天使投資人和基金。

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招募

在 LinkedIn、GitHub 等平台尋找頂尖人才 — AI 驅動的候選人搜尋和外展。

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尋找合作夥伴

識別並聯繫策略合作夥伴 — 共同行銷、整合和業務發展。

🏅
尋找教練

尋找適合您需求的教練 — AI 配對商業、職涯、高階主管和生活教練。

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尋找經銷商

發掘批發、食品和產業經銷商 — 透過 AI 驗證聯絡方式並建立合作夥伴關係。

🌟
尋找網紅

AI 網紅行銷平台 — 在 TikTok、Instagram、YouTube 和 LinkedIn 上尋找創作者,並提供已驗證的聯絡方式。

🌎
尋找當地網紅

按城市和地區尋找網紅 — 在紐約市、邁阿密、芝加哥或任何地點搜尋創作者,並提供已驗證的聯絡方式。

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Encontrar Influenciadores

Encontre criadores de conteúdo e influenciadores brasileiros — busque por nicho, cidade e plataforma com e-mails verificados.

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尋找早期採用者

尋找您的前 100 位理想用戶 — AI 在 30 秒內搜尋 50,000 多家近期獲得資金的新創公司及其決策者。

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Recruit Research Participants

Recruit 50 ideal B2B research participants in 24 hours — verified PMs, UX researchers, founders by role and industry.

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Encontrar Participantes (BR)

Encontre 50 contatos B2B qualificados em 60 segundos — emails verificados por cargo, setor e porte. Diferente de Opinion Box e MindMiners.

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尋找房地產潛在客戶

AI 驅動的房地產平台 — 尋找房地產潛在客戶、驗證聯絡方式並執行個人化電子郵件行銷活動。

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AI 人物搜尋

在 LinkedIn、X、GitHub 和 Crunchbase 上進行 AI 人物搜尋 — 隨時隨地尋找任何人,並提供已驗證的聯絡資料。

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B2B 市場研究

AI 驅動的 B2B 市場情報、競爭對手分析和 ICP 研究,幾分鐘內完成。

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LinkedIn 履歷建立器

AI 量身打造的 LinkedIn 履歷 — 針對 ATS 優化、行業模板、免費下載。

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B2B 資料

即時、已驗證的 B2B 資料 — 來自 100 多個來源的公司資訊、聯絡方式、意圖訊號。

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銷售情報

AI 銷售情報平台 — 從 100 多個即時來源中,尋找具有經過驗證的聯絡方式、公司資料和意圖訊號的決策者。

🔍
B2B 潛在客戶搜尋器

AI 驅動的 B2B 潛在客戶搜尋器 — 在 2 分鐘內從 100 多個即時來源獲取已驗證的聯絡方式。

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AI 提案生成器

AI 驅動的 B2B 提案生成器 — 在 30 秒內透過真實潛在客戶情報進行個人化。

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商業背景調查

驗證 B2B 供應商、合作夥伴和供應商 — 僅限公開來源、即時、無 FCRA 消費者資料。

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LinkedIn 個人資料優化器

AI 驅動的 LinkedIn 個人資料審核和重寫 — 與您職位中的頂尖表現者進行基準比較。

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聘請 AI 影片創作者

在 TikTok、YouTube 和 Instagram 上尋找並聯繫 AI 影片創作者 — 已驗證的電子郵件、AI 個人化外展。

🎥
聘請創意與影片人才

尋找 YouTube 影片編輯、3D 設計師、縮圖設計師和社群媒體設計師 — 已驗證的聯絡方式、AI 外展。

聘請 React 開發人員

在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 React 工程師 — 經過驗證的電子郵件,AI 個人化外展。

🐍
聘請 Python 開發人員

在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 Python 開發人員 — 經過驗證的電子郵件,AI 個人化外展。

🐙
聘請 PHP 開發人員

在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 PHP 開發人員 — 經過驗證的電子郵件,AI 個人化外展。

🤖
聘請 Android 開發人員

在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 Android 開發人員 — 經過驗證的電子郵件,AI 個人化外展。

🖥
聘請全端開發人員

在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫全端開發人員 — 經過驗證的電子郵件,AI 個人化外展。

聘請 Java 開發人員

在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 Java 開發人員 — 經過驗證的電子郵件,AI 個人化外展。

📑
履歷資料庫

搜尋來自 100 多個即時來源的數百萬候選人資料 — 無需上傳,即時驗證聯絡方式。

🎯
基於技能的招聘

根據技能而非職稱尋找候選人 — 從 100 多個來源中,根據已證實的技能和實際工作尋找人才。

🌐
多元化招聘

大規模尋找代表性不足的人才 — 透過 AI 從 100 多個即時來源擴大您的候選人庫。

👥
人才庫軟體

建立永不過時的活躍人才庫 — AI 從 100 多個來源保持候選人聯絡方式的更新。

招聘自動化工具

自動化端到端的人才搜尋和候選人外展 — AI 尋找、驗證並聯繫人才。

📡
Buyer Intent Data

Find B2B accounts in-market now — Lessie AI reads real-time buyer intent signals and hands you verified contacts.

🤖
AI BDR

Autonomous AI BDR agent that finds prospects from live buying signals, verifies contacts, and sends outreach 24/7.

🤖
AI Sales Assistant

An ai sales assistant that finds prospects, verifies contacts, drafts outreach, and follows up automatically.

🎯
AI for Sales Prospecting

AI for sales prospecting that reads live buyer signals and hands you verified contacts to reach out to.

🤖
Automated Prospecting

An automated prospecting agent that finds accounts, verifies contacts, and refills your pipeline automatically.

🤖
Automated Recruiting

Automated recruiting that finds candidates, sends personalized outreach, and tracks pipeline status automatically — no manual busywork.

📡
Buying Signals

Monitor B2B buying signals across content, social, hiring, funding, and tech stack to know who to target and why now.

💬
Conversational Marketing

Engage prospects with conversational marketing that keeps every reply going through automatic, multi-turn dialogue.

💬
Intent-Based Marketing

Run intent based marketing with Lessie AI — target in-market accounts with real-time buying signals, not the whole TAM.

📡
Intent Signals

Read real-time intent signals across content, social, hiring, funding, and tech stack to find in-market accounts first.

💬
Lead Nurturing

AI-powered lead nurturing that adapts every touch to real signals until a lead is sales-ready.

👤
LinkedIn Prospecting

AI-powered LinkedIn prospecting that reads engagement, groups, and job changes to find and verify who is ready to talk.

🔄
People on the Move

Find people on the move — passive candidates showing job-change and movement signals before they ever apply.

🎯
Predictive Hiring

Predictive hiring scores candidate move-readiness with AI signals, so you reach the right hire before the req even goes live.

📡
Signal-Based Selling

Sell to the moment: prioritize outreach with signal based selling instead of a static contact list.

🔍
Talent Sourcing Automation

Talent sourcing automation that finds passive candidates via signals, before a req even opens.

🔌
Technographic Data

Spot accounts by technographic data — tools adopted, dropped, or mid-migration — and reach them with verified contacts.

🔥
Warm Leads

Turn cold prospect lists into warm leads by reaching contacts while they show real buying signals.

🔗
聯盟夥伴搜尋器

描述您的產品和受眾 — Lessie AI 會找出願意以收益分享方式推廣您的創作者、網站和經營者,並提供已驗證的電子郵件。

📦
Amazon 賣家搜尋器

按類別、收入層級和市場尋找 Amazon FBA 賣家、自有品牌和聚合商 — 並提供已驗證的聯絡方式。

👼
天使投資人搜尋器

描述您的階段和論點 — Lessie AI 會找出在您的領域積極投資的天使投資人,並提供已驗證的電子郵件以進行溫馨介紹。

✍️
B2B 內容創作者搜尋器

描述您想要的經營者受眾 — Lessie AI 會找出電子報作者、B2B YouTuber 和 LinkedIn 意見領袖,並提供已驗證的電子郵件。

🪑
董事會顧問搜尋器

描述您董事會的不足之處 — Lessie AI 會找出具有經營者信譽的領域專家顧問,並提供已驗證的電子郵件。

🎨
品牌創作者搜尋器

描述您想要的受眾 — Lessie AI 會找出受眾與您的 ICP 重疊的創作者,並提供已驗證的電子郵件以直接推銷。

🩺
臨床顧問搜尋器

描述臨床或科學問題 — Lessie AI 會找出醫師顧問、KOL 和研究人員,並提供已驗證的電子郵件。

🎤
會議講者搜尋器

描述您想在舞台上發表的演講 — Lessie AI 會找出合格講者的入圍名單,並提供已驗證的電子郵件,隨時可以邀請。

💻
CTO 搜尋器

按技術堆疊、規模和架構歷史尋找 CTO、工程副總裁和平台主管 — 並提供已驗證的電子郵件。

🧑‍💻
開發者倡導者搜尋器

描述開發者受眾和技術堆疊 — Lessie AI 會找出 DevRel 領導者、倡導者和社群建設者,並提供已驗證的電子郵件。

🔬
盡職調查專家搜尋器

描述盡職調查問題 — Lessie AI 會找出真正了解市場的領域專家,並提供已驗證的電子郵件以進行付費專家諮詢。

🎪
活動贊助商搜尋器

描述您的活動和受眾 — Lessie AI 會找出可能贊助的品牌,並在每一行提供正確的決策者電子郵件。

👔
兼職高階主管搜尋器

描述領導力不足之處 — Lessie AI 會找出具有符合您需求的過往記錄的兼職 CMO、CTO、CFO 和 COO,並提供已驗證的電子郵件。

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整合夥伴搜尋器

描述您想要建立的整合 — Lessie AI 會找出具有 API 介面、客戶重疊的 SaaS 公司,以及具有已驗證電子郵件的正確 BD 負責人。

🏛
有限合夥人搜尋器

尋找有限合夥人 — 家族辦公室、捐贈基金、基金中的基金和高淨值資產配置者 — 他們確實支持您階段和論點的基金。

📈
行銷代理商搜尋器

按專業、客戶組合和地理位置尋找行銷代理商 — 並提供已驗證的創辦人和 BD 電子郵件。

📧
電子報贊助商搜尋器

尋找在您的利基市場贊助電子報的品牌 — 並提供已驗證的行銷決策者電子郵件。

📰
電子報作者搜尋器

按利基市場、受眾規模和平台尋找電子報作者和經營者 — 並提供已驗證的直接電子郵件。

⚖️
專利律師搜尋器

描述技術和申請策略 — Lessie AI 會找出在您的領域具有成功訴訟歷史的專利律師,並提供已驗證的電子郵件。

🎙
Podcast 來賓搜尋器

描述您想要的來賓 — Lessie AI 會找出經過審查的入圍名單,並提供已驗證的電子郵件,隨時可以推銷。

🏪
經銷商搜尋器

尋找已經向您的 ICP 銷售的經銷商、分銷商和通路合作夥伴 — 以簡單的英文描述,並提供已驗證的電子郵件。

⚙️
營收營運顧問搜尋器

描述營收營運的不足之處 — Lessie AI 會找出在您的 CRM、營運模式和階段中具有專業知識的專家,並提供已驗證的電子郵件以直接聘用。

☁️
Salesforce 顧問搜尋器

按雲端、行業和認證尋找經過認證的 Salesforce 顧問和合作夥伴 — 並提供已驗證的電子郵件。

🛒
Shopify 代理商搜尋器

按專業、品牌組合和地理位置尋找 Shopify Plus 合作夥伴和設計/開發代理商 — 並提供已驗證的電子郵件。

📑
技術寫手搜尋器

描述您需要的文檔或開發者內容 — Lessie AI 會找出在您的技術堆疊中具有成功範例的技術寫手,並提供已驗證的電子郵件。

🎯
銷售副總裁搜尋器

按階段、ACV 和先前的策略尋找銷售副總裁、CRO 和營收主管 — 並提供已驗證的電子郵件。

常見問題

取得關於 Lessie AI 的常見問題解答。

什麼是候選人搜尋自動化?

候選人搜尋自動化是利用人工智慧,透過讀取主動求職信號—「開放工作」標誌、最近在其他地方的申請、一份更新的履歷、活躍的求職網站活動,或他們目前雇主的裁員—來尋找、排名和聯繫特定開放職位的候選人。它不是讓招聘人員手動掃描 LinkedIn 和求職網站,而是持續在 100 多個來源中監測這些信號,並將顯示這些信號的人與您目前開放的職位匹配,然後為您提供經過驗證的聯絡方式以進行聯繫。

候選人搜尋自動化與人才搜尋自動化相同嗎?

不—兩者解決不同的問題。本頁面是關於用本週正在積極求職的人來填補您目前開放的職位:一個「開放工作」標誌、一份新的申請、一份履歷更新、一次裁員。人才搜尋自動化,請參閱 https://lessie.ai/talent-sourcing-automation,是關於從尚未尋找工作的人建立被動的長期人才儲備,使用更長期的信號,如任期和技能成長。使用主動信號搜尋來快速關閉即時職位;使用人才搜尋自動化來為您尚未開放的職位保持人才儲備。

這與我的 ATS 內建搜尋模組有何不同?

基本的 ATS 搜尋模組搜尋的是您自己資料庫中已有的候選人或您收到的履歷—它無法判斷其中是否有任何人仍在求職。Lessie AI 從開放網路中讀取即時、主動的求職信號,因此它能找到目前正在尋找工作的人,無論他們之前是否曾向您申請過,並根據您正在招聘的特定職位對他們進行排名。

什麼算是「主動」求職信號?

顯示某人現在而非將來想換工作的信號:「開放工作」標誌、最近申請類似職位、一份剛更新的履歷或個人資料、在求職網站上活躍瀏覽、他們目前雇主的裁員或招聘凍結,或回覆招聘人員的外展訊息。其中任何一個都將候選人置於您描述的開放職位的市場中;幾個信號結合在一起會提高他們的匹配分數。

聯絡方式的準確性如何?

您候選名單上的每位候選人都附帶一個經過驗證的電子郵件,在搜尋時確認準確性達到 95% 以上,而不是從檔案中的舊履歷中提取。這意味著外展訊息在候選人仍在積極尋找工作時送達,而不是從他們幾個月前放棄的地址彈回。請參閱我們關於流動中的人才指南 https://lessie.ai/people-on-the-move,了解相同的即時驗證如何適用於公司方面的信號。

Lessie AI 可以免費試用嗎?

是的—您可以免費開始,並在付費之前對開放職位進行實際的候選人搜尋。付費計劃解鎖了無限的驗證聯絡方式、人工智慧個性化外展和批量匯出,每月 39.9 美元,使用候選人搜尋自動化的團隊通常比手動搜尋快約 3 倍填補即時職位。

準備好為您的下一個開放職位開始候選人搜尋自動化了嗎?