| 個人資料 | 匹配度 | 連結 | 公司 | 職位 | 信箱 | 國家 |
|---|---|---|---|---|---|---|
Amina Okonkwo | 93% Leadership Grew and leads an 8-person backend team. Mentorship Runs a returnship program for career switchers. | Engineering Manager | ||||
Mateus Oliveira | 88% Non-Traditional Path Self-taught into a strong frontend role. Community Runs a local meetup for underrepresented devs. | Frontend Engineer | ||||
Priya Deshmukh | 89% Returnship Re-entered tech via a structured returnship. ML Skills Strong applied ML with a focus on fairness. | Data Scientist | ||||
Kofi Asante | 90% Inclusive Design Designs for low-bandwidth and accessibility-first. Underrepresented Region Brings perspective from emerging markets. | Product Designer | ||||
Sofia Castillo | 87% Accessibility QA Owns accessibility test coverage across products. Inclusion Advocate Drives disability-inclusive hiring practices. | QA Automation Engineer |

Engineering manager and advocate for women in tech. Leads a backend team and mentors early-career engineers.
多元招聘是一種刻意擴大您尋找候選人方式和來源的做法,讓您的人才管道能反映更廣泛的背景、經驗和社群。多元人才搜尋是實現這一目標的工作:超越單一網絡,深入您原本會錯過的社群、專業組織、學校和地區,然後根據技能和適應性評估每個人。目標是從公開的專業資訊中建立一個更廣泛、更具代表性的候選人才庫—而不是根據受保護的屬性篩選人員,Lessie AI 絕不會這樣做。
大多數人才搜尋工具只在一個網絡中搜尋個人資料上的文字。Lessie AI 旨在擴大網絡:用簡單的語言描述職位和您的包容性目標,AI 代理會即時從 100 多個來源組建一個更廣泛的候選人才庫—觸及社群、專業組織、學校和地區,這是單一管道永遠無法觸及的。匹配是技能優先的,以減少資歷偏見,每個候選人都是從公開的專業資訊中找到的,絕不會根據受保護的屬性進行篩選。每個匹配都會附帶經過驗證的聯絡方式,因此您可以從更廣泛的人才庫轉向真實、包容性的外展,而無需手動人才搜尋。
Lessie AI 觸及的六種來源,可將您的候選人才庫擴大到單一網絡之外
公開的專業社群、論壇和網絡,可發掘活躍且引人注目的合格人才,這些人才通常不在傳統的人才搜尋管道中。
歷史悠久的黑人大學 (HBCUs)、西班牙裔服務機構、訓練營和學徒計畫的畢業生和成員,將人才庫擴大到少數幾所重點學校之外。
科技女性和女性領導力組織的公開成員資格,可幫助您接觸到在單一網絡上容易被忽視的合格候選人。
退伍軍人專業團體和轉型計畫,可發掘技能熟練的候選人,他們的經驗通常無法透過傳統的職稱搜尋來對應。
跨地區、市場和時區的候選人,將人才庫擴大到單一管道通常只關注的城市或國家之外。
公開的親和網絡和專業協會,揭示了活躍、合格的人才,而單一管道的搜尋很少能觸及。
從您的職位和包容性目標到擁有經過驗證聯絡方式的更廣泛人才庫的四個步驟
根據技能描述職位,以及您希望擴大的多元人才庫類型—要觸及的社群、地區和計畫。包容性目標決定了 Lessie AI 的搜尋範圍,而不是它根據受保護屬性篩選掉誰。
AI 代理即時搜尋 100 多個來源—社群、組織、學校和地區—以組建比任何單一網絡都能發現的更廣泛的候選人才庫,所有這些都來自公開的專業資訊。
每個候選人都附有匹配背後的證據和技能優先評分,因此您可以根據展現的能力和適應性,而不是資歷、職稱或背景來評估每個人。
獲取每個候選人經過驗證的電子郵件,並發送 AI 個性化的外展信件,其中提及他們的實際工作—無需授權資料庫,無需手動人才搜尋。
AI 驅動的工具,用於搜尋、評估和接觸更多元化的候選人才庫
停止從單一網絡搜尋相同面孔。Lessie AI 即時從 100 多個來源組建更廣泛的候選人才庫,觸及單一管道永遠無法觸及的社群、組織、學校和地區。
透過根據展現的技能而非職稱、雇主和資歷進行匹配,Lessie AI 幫助您建立更廣泛的人才庫,並給予代表性不足和非傳統候選人公平的機會。
單一網絡只會產生單一的人才庫。Lessie AI 深入社群、專業組織、學校和全球地區,讓您的人才管道能反映出更多實際存在的人才。
如果沒有辦法接觸到人,再廣泛的人才庫也毫無意義。獲取每個候選人經過驗證的電子郵件,並發送 AI 個性化的外展信件,其中提及他們的實際工作。
使用 Lessie AI 擴大您的人才庫與單一網絡人才搜尋和多元招聘網站的比較
| 比較 | Single-Channel Sourcing | Diversity Job Boards | Lessie AI |
|---|---|---|---|
| 人才庫廣度 | One network, one talent pool | Limited to who posts on the board | A wider pool across 100+ live sources ✓ |
| 觸及範圍 | Same channel, same faces | Only candidates actively job-hunting there | Communities, orgs, schools, and regions you miss ✓ |
| 技能優先 | Filters on titles and keywords | Self-selected applicants only | Skills-first matching to reduce bias ✓ |
| 聯絡方式 | Often missing or outdated | Gated behind the platform | 95%+ verified at search ✓ |
| 成本 | Premium seats per recruiter | Per-post or subscription fees | $39.9/mo, unlimited ✓ |
| 外展 | Manual, copy-paste outreach | You wait for applicants to come to you | AI-personalized outreach, built in ✓ |
單一管道人才搜尋不斷發現相同的人才庫,而多元招聘網站只觸及已經在上面發布的候選人。Lessie AI 的多元招聘透過 100 多個即時來源—社群、組織、學校和地區—擴大網絡,以技能優先匹配所有人以減少偏見,並為每個人提供經過驗證的聯絡方式。結果是從公開的專業資訊中建立一個更廣泛、更具代表性的人才庫,絕不會根據受保護的屬性進行篩選。
從建立多元人才管道到減少資歷偏見—為每個團隊提供更廣泛的人才搜尋
將單一網絡的人才管道擴展到社群、組織和地區,讓您的人才庫能反映出更多實際存在的合格人才。
透過擴大觸及您通常會錯過的社群和組織來支持 DEI 招聘目標—以技能優先評估每個人,絕不根據受保護的屬性進行篩選。
超越單一城市或國家,在新的市場、地區和時區搜尋合格的候選人,這是單一管道搜尋永遠無法觸及的。
建立一個技能優先的人才庫,根據展現的工作而非資歷進行評估—讓職業轉換者和非傳統候選人無論背景如何都能獲得公平的機會。
大規模尋找代表性不足的人才 — 透過 AI 從 100 多個即時來源擴大您的候選人庫。
利用 AI 搜尋,在 YouTube、TikTok、Instagram 等平台發掘並聯繫網紅。
透過 AI 產生合格的 B2B 潛在客戶 — 尋找決策者、驗證聯絡方式並自動化外展。
尋找符合您新創公司的投資者 — 依階段、產業和地理位置搜尋創投、天使投資人和基金。
在 LinkedIn、GitHub 等平台尋找頂尖人才 — AI 驅動的候選人搜尋和外展。
識別並聯繫策略合作夥伴 — 共同行銷、整合和業務發展。
尋找適合您需求的教練 — AI 配對商業、職涯、高階主管和生活教練。
發掘批發、食品和產業經銷商 — 透過 AI 驗證聯絡方式並建立合作夥伴關係。
AI 網紅行銷平台 — 在 TikTok、Instagram、YouTube 和 LinkedIn 上尋找創作者,並提供已驗證的聯絡方式。
按城市和地區尋找網紅 — 在紐約市、邁阿密、芝加哥或任何地點搜尋創作者,並提供已驗證的聯絡方式。
Encontre criadores de conteúdo e influenciadores brasileiros — busque por nicho, cidade e plataforma com e-mails verificados.
尋找您的前 100 位理想用戶 — AI 在 30 秒內搜尋 50,000 多家近期獲得資金的新創公司及其決策者。
Recruit 50 ideal B2B research participants in 24 hours — verified PMs, UX researchers, founders by role and industry.
Encontre 50 contatos B2B qualificados em 60 segundos — emails verificados por cargo, setor e porte. Diferente de Opinion Box e MindMiners.
AI 驅動的房地產平台 — 尋找房地產潛在客戶、驗證聯絡方式並執行個人化電子郵件行銷活動。
在 LinkedIn、X、GitHub 和 Crunchbase 上進行 AI 人物搜尋 — 隨時隨地尋找任何人,並提供已驗證的聯絡資料。
AI 驅動的 B2B 市場情報、競爭對手分析和 ICP 研究,幾分鐘內完成。
AI 量身打造的 LinkedIn 履歷 — 針對 ATS 優化、行業模板、免費下載。
即時、已驗證的 B2B 資料 — 來自 100 多個來源的公司資訊、聯絡方式、意圖訊號。
AI 銷售情報平台 — 從 100 多個即時來源中,尋找具有經過驗證的聯絡方式、公司資料和意圖訊號的決策者。
AI 驅動的 B2B 潛在客戶搜尋器 — 在 2 分鐘內從 100 多個即時來源獲取已驗證的聯絡方式。
AI 驅動的 B2B 提案生成器 — 在 30 秒內透過真實潛在客戶情報進行個人化。
驗證 B2B 供應商、合作夥伴和供應商 — 僅限公開來源、即時、無 FCRA 消費者資料。
AI 驅動的 LinkedIn 個人資料審核和重寫 — 與您職位中的頂尖表現者進行基準比較。
在 TikTok、YouTube 和 Instagram 上尋找並聯繫 AI 影片創作者 — 已驗證的電子郵件、AI 個人化外展。
尋找 YouTube 影片編輯、3D 設計師、縮圖設計師和社群媒體設計師 — 已驗證的聯絡方式、AI 外展。
在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 React 工程師 — 經過驗證的電子郵件,AI 個人化外展。
在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 Python 開發人員 — 經過驗證的電子郵件,AI 個人化外展。
在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 PHP 開發人員 — 經過驗證的電子郵件,AI 個人化外展。
在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 Android 開發人員 — 經過驗證的電子郵件,AI 個人化外展。
在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫全端開發人員 — 經過驗證的電子郵件,AI 個人化外展。
在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 Java 開發人員 — 經過驗證的電子郵件,AI 個人化外展。
搜尋來自 100 多個即時來源的數百萬候選人資料 — 無需上傳,即時驗證聯絡方式。
根據技能而非職稱尋找候選人 — 從 100 多個來源中,根據已證實的技能和實際工作尋找人才。
建立永不過時的活躍人才庫 — AI 從 100 多個來源保持候選人聯絡方式的更新。
自動化端到端的人才搜尋和候選人外展 — AI 尋找、驗證並聯繫人才。
描述您的產品和受眾 — Lessie AI 會找出願意以收益分享方式推廣您的創作者、網站和經營者,並提供已驗證的電子郵件。
按類別、收入層級和市場尋找 Amazon FBA 賣家、自有品牌和聚合商 — 並提供已驗證的聯絡方式。
描述您的階段和論點 — Lessie AI 會找出在您的領域積極投資的天使投資人,並提供已驗證的電子郵件以進行溫馨介紹。
描述您想要的經營者受眾 — Lessie AI 會找出電子報作者、B2B YouTuber 和 LinkedIn 意見領袖,並提供已驗證的電子郵件。
描述您董事會的不足之處 — Lessie AI 會找出具有經營者信譽的領域專家顧問,並提供已驗證的電子郵件。
描述您想要的受眾 — Lessie AI 會找出受眾與您的 ICP 重疊的創作者,並提供已驗證的電子郵件以直接推銷。
描述臨床或科學問題 — Lessie AI 會找出醫師顧問、KOL 和研究人員,並提供已驗證的電子郵件。
描述您想在舞台上發表的演講 — Lessie AI 會找出合格講者的入圍名單,並提供已驗證的電子郵件,隨時可以邀請。
按技術堆疊、規模和架構歷史尋找 CTO、工程副總裁和平台主管 — 並提供已驗證的電子郵件。
描述開發者受眾和技術堆疊 — Lessie AI 會找出 DevRel 領導者、倡導者和社群建設者,並提供已驗證的電子郵件。
描述盡職調查問題 — Lessie AI 會找出真正了解市場的領域專家,並提供已驗證的電子郵件以進行付費專家諮詢。
描述您的活動和受眾 — Lessie AI 會找出可能贊助的品牌,並在每一行提供正確的決策者電子郵件。
描述領導力不足之處 — Lessie AI 會找出具有符合您需求的過往記錄的兼職 CMO、CTO、CFO 和 COO,並提供已驗證的電子郵件。
描述您想要建立的整合 — Lessie AI 會找出具有 API 介面、客戶重疊的 SaaS 公司,以及具有已驗證電子郵件的正確 BD 負責人。
尋找有限合夥人 — 家族辦公室、捐贈基金、基金中的基金和高淨值資產配置者 — 他們確實支持您階段和論點的基金。
按專業、客戶組合和地理位置尋找行銷代理商 — 並提供已驗證的創辦人和 BD 電子郵件。
尋找在您的利基市場贊助電子報的品牌 — 並提供已驗證的行銷決策者電子郵件。
按利基市場、受眾規模和平台尋找電子報作者和經營者 — 並提供已驗證的直接電子郵件。
描述技術和申請策略 — Lessie AI 會找出在您的領域具有成功訴訟歷史的專利律師,並提供已驗證的電子郵件。
描述您想要的來賓 — Lessie AI 會找出經過審查的入圍名單,並提供已驗證的電子郵件,隨時可以推銷。
尋找已經向您的 ICP 銷售的經銷商、分銷商和通路合作夥伴 — 以簡單的英文描述,並提供已驗證的電子郵件。
描述營收營運的不足之處 — Lessie AI 會找出在您的 CRM、營運模式和階段中具有專業知識的專家,並提供已驗證的電子郵件以直接聘用。
按雲端、行業和認證尋找經過認證的 Salesforce 顧問和合作夥伴 — 並提供已驗證的電子郵件。
按專業、品牌組合和地理位置尋找 Shopify Plus 合作夥伴和設計/開發代理商 — 並提供已驗證的電子郵件。
描述您需要的文檔或開發者內容 — Lessie AI 會找出在您的技術堆疊中具有成功範例的技術寫手,並提供已驗證的電子郵件。
按階段、ACV 和先前的策略尋找銷售副總裁、CRO 和營收主管 — 並提供已驗證的電子郵件。